«Ты такой талантливый, профессионал своего дела, почему ты до сих пор сидишь на одном месте? Тебе уже пора найти работу получше и более высокооплачиваемую!» — в очередной раз слышишь ты от своих коллег. Ты благодаришь их за такую высокую оценку своего труда и мысленно соглашаешься с ними.
Одновременно с этими словами в голове проигрываешь сценарий ухода с работы, на которой провел долгие годы, и начинаешь ощущать жуткий страх. Почему эти мысли вызывают в тебе такой внутренний дискомфорт?
Хочу изменений, но боюсь перемен
Ты настолько привязался к коллективу и начальству, что абсолютно не готов потерять это состояние комфорта, в котором находишься уже долгие годы. Ты знаешь свою работу от а до я, все так привычно и знакомо. И все бы ничего, но порой осознаешь, что хотел бы профессионального роста, да и зарплата не очень тебя устраивает.
Коллеги ценят твою работу, часто благодарят за твой профессионализм и спрашивают совета у тебя как у специалиста. Ты понимаешь, что работа для тебя стала вторым домом, а любимый коллектив — настоящей второй семьей.
На новой работе придется начинать изучать все детали работы заново. Новые коллеги могут оказаться далеко не подарком, а начальник вовсе может быть деспотом. Поэтому, как только в очередной раз ты начинаешь задумываться о смене работы, сразу впадаешь в ступор от собственной нерешительности и жуткого дискомфорта.
Так что же делать в этой ситуации, когда разрываешься между тем, чтобы изменить свою жизнь к лучшему и привычным комфортом размеренной жизни? Как преодолеть свои страхи и найти выход из порочного круга собственной нерешительности? Есть ли выход между такими противоречиями внутри себя?
Причины нерешительности перед переменами
На тренинге «Системно-векторная психология» Юрия Бурлана нам становится понятно, что дискомфорт перед будущим испытывают люди, которые обладают анальным вектором. Их психика устроена таким образом, что стабильность и все привычное для них комфортно, а вот новизна и любые перемены естественным образом вызывают стресс.
Еще с самых ранних времен их роль в обществе состояла в том, чтобы накапливать информацию, знания и опыт прошлых поколений и передавать в будущее. Именно поэтому прошлое для них всегда в приоритете над будущим и настоящим.
Все, к чему привык такой человек, всегда будет для него более желанным. Даже если перемены несут очевидные выгоды, он все равно бессознательно будет делать выбор в пользу привычного.
Так, например, ему будет намного проще работать на старой работе, несмотря на задержки с выплатами и низкую зарплату, чем устроиться на новую, где таких проблем нет. А все потому, что на старой работе уже привычные обязанности, давно ставший родным коллектив и начальство. И человек с анальным вектором чувствует себя в такой среде как в своей тарелке.
Влияние плохого опыта
Люди с анальным вектором также склонны опираться на прошлый опыт, обобщая его и проецируя на все схожие ситуации в будущем. А если опыт оказался негативным, то это может не только усилить нежелание нового, но еще и заставить человека вообще отказаться от той деятельности, где был получен такой опыт.
Он будет думать, что раз с ним случилось так один раз, значит так будет всегда и везде. И даже при одной мысли о переменах он тут же будет вспоминать негативные события прошлого.
Этот опыт может быть связан как с работой, так и с отношениями. Он может стать огромным препятствием перед принятием решений и каких-либо изменений в жизни.
Внутренний конфликт между изменениями и стабильностью
В наше время люди обычно обладают не одним, а несколькими векторами, свойства которых могут быть противоположны друг другу. Например, если у такого человека есть еще и кожный вектор, свойства которого направлены на новизну, изменения во всем, то его внутренние устремления могут конфликтовать между собой.
Приоритеты кожного вектора — это социальный рост и материальная выгода, поэтому человек может сознательно стремиться устроиться на более выгодную работу, но при этом испытывать нерешительность перед всем новым в анальном векторе, который будет тормозить любые начинания. Мысль о том, что придется осваивать новые навыки, брать на себя ответственность за выполнение непривычных обязанностей и привыкать к новому неизвестному коллективу, тут же будет вызывать опасения, и человек со связкой анального и кожного векторов так и не сможет решиться на перемены.
Если оба вектора у человека достаточно развиты, то они не конфликтуют друг с другом. Когда необходимо применить кожные свойства, человек быстро переключается с задачи на задачу, решает организационные моменты, а когда необходима аналитическая скрупулезная работа — выручают свойства анального вектора.
Как избавиться раз и навсегда от страха перемен?
Так что же делать людям с такими особенностями психики, с врожденной склонностью к нерешительности перед переменами? Ведь это действительно очень мешает жить, так как человек постоянно испытывает сильный стресс перед любыми переменами и изменениями в собственной жизни.
Вместо того, чтобы получать от жизни радость и удовольствие, наполняя свои желания новыми достижениями в карьере или строя парные отношения, он застревает на обочине прошлого, теряя свое настоящее и будущее.
Для того чтобы выйти из этого замкнутого круга нерешительности, прежде всего нужно четко осознать свое психическое устройство, понять причины возникновения тех или иных состояний. Именно эти знания и навык нового системного мышления раскрываются перед слушателями тренинга «Системно-векторная психология» Юрия Бурлана.
«…Еще перестала все откладывать на последний момент. Бывает, что на эмоциональном подъеме за день столько переделаю, что раньше месяц бы тянула. И вместо усталости приходит уверенность, ведь ты живешь полной грудью, и за такую жизнь тебе не стыдно…»
Елена Я., менеджер, Житомир
«…Почти ушло чувство лени. Исчезло внутреннее сопротивление, что-либо делать. Теперь легко берусь за дела. Стараюсь сразу доделывать, не откладывая на потом…»
Елена К., инженер-строитель, Санкт-Петербург
Каждый слушатель получает уникальные знания и навыки, которые дают возможность избавиться от всех дискомфортных состояний, мучающих на протяжении долгих лет. Если вы готовы сбросить с себя оковы нерешительности и страхов, то не лишайте себя этой возможности, приходите на бесплатные онлайн-лекции «Системо-векторная психология». Регистрируйтесь по ссылке прямо сейчас.
Авторы Анна Мима, Александр Чернов
Какие мы все-таки разные, люди!!! И насколько легче жить, просто понимая этот момент, а уж если внутри себя обнаружить эту разницу и использовать на благо себе же — как это приятно)))
читаешь статью и узнаешь себя. И это реально проблема — решиться на что-то новое… когда есть способ избавиться от нее — надо учиться этому способу. А тут главное понять себя, причину такого поведения и тогда сразу появятся и дургие возможности.
Спасибо за интересную статью. Очень часто сталкиваюсь с людьми описанными выше. Да что там, сама такая. Избавиться от таких проблем — это очень интересное предложение.